阿拉营镇2021年工作总结及2022年工作计划
一年来，在县委、县政府的正确领导下，在各级各部门的大力支持下，镇党委、政府一班人精诚团结，以党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，始终坚持以乡村振兴为第一要务、严防新冠疫情保平安、严抓党建促振兴、狠抓产业调结构，坚持稳中求进、攻坚克难、真抓实干，坚持解放思想，艰苦创业，扎实工作，全面推进各项工作有序进行，有效确保了全镇年度责任目标任务全面完成。
一、2021年工作总结
（一）坚持党建引领，夯实基层基础。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提升基层党组织战斗力，基层基础得到有效夯实。一是选优配强村（社区）两委班子。阿拉营镇村（社区）两委换届选举工作于2020年12月15日启动，于今年1月8日完成村（社区）党组织换届，1月25日完成村（社区）委员会换届。换届选举工作中，旗帜鲜明的加强党的领导，坚持公平、公开、公正原则，严格把好各道关卡，严明各项纪律要求，坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位”，把“双好双强”型96名骨干选进新一届“两委”班子，17个村（社区）实现“一肩挑”。平均年龄43.2岁，比上届下降5.6岁，大专及以上学历28人，比上届增加16人，实现了年龄和学历“一降一升”的目标。二是圆满完成镇党委、政府、人大换届选举。于2021年5月30日圆满完成党委换届工作，新一届党委、纪委委员得赞成票率达到了100%。选举出席县第十三次党代会代表16名，得赞成票率达到了100%。于2021年8月27日圆满完成政府、人大换届选举工作。三是优化党员队伍建设，提高党员素质。党员发展全面倾向有群众基础、有农村工作能力、有带头致富希望的“三有”年轻人群，今年发展党员24人，积极分子48人。四是抓实党建常规工作。贯彻落实“互助五兴”基层治理模式，坚定“党建引领、乡村振兴”，把乡村振兴作为最大的政治责任和第一民生工程。扎实开展“四爱五讲”新型农民培育工程，着力培养一批“爱党、爱国、爱家乡、爱劳动，讲公德、讲科技、讲法律、讲诚信、讲卫生”的新型农民，全面提高农民素质，提升基层治理效能。在春节、国庆、中秋、七一、重阳等节日，走访慰问贫困党员和老党员110余人。
（二）扎实做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。一是在责任落实上明确“3个包抓”。镇班子成员、驻村干部包村。全面负责本村的监测帮扶工作；村支两委成员包组。1名主干分别包抓1个村民小组，实现监测帮扶质的提升；驻村工作队、帮扶干部、网格员包户。大学生村主干负责防贫系统更新。二是在监测帮扶上落实“2个到位”。驻村工作队坚持周汇报、月总结制度，全面掌握帮扶情况，实时调整帮扶措施，确保帮扶措施到位。截至目前，稳定脱贫户1460户5803人，现有监测户172户528人，其中未消除风险的监测户47户112人，已消除风险的监测户125户416人。今年上报的监测户48户115人，其中今年已消除风险1户3人；定期回访到位。针对已消除风险户，严格落实“监测责任不变、帮扶力度不减”机制，每月开展回访不少于1次，掌握动态情况，防止出现新的致贫返贫风险点。三是在帮扶成果上实现“1个提升”。监测户收入全面提升。在稳定提高监测户收入上，我们坚持“两业”并重。一方面，大力发展产业。结合各村实际，规划制定了产业发展规划，其中重点照顾47户监测户受益。另一方面，通过镇重点企业签约帮扶引导47名监测户劳动力务工实现稳定增收。
（三）狠抓产业发展，助力乡村振兴。我镇今年继续加紧开创特色农业，目前形成以西牛村、新寨村、川岩村为基地的千亩鱼腥草产业园,新岩村（鑫源生态种植农民合作社）200亩特色蔬菜产业基地；打造猕猴桃产业模块,形成天星村、和平社区、新寨村、黄丝桥社区为核心的千亩猕猴桃产业。打造特色水果，形成以安井村、龙井村为基地的千亩蓝莓观光园。2021年，我镇全部村（社区）村集体经济均超过5万元。
（四）稳就业保民生。多渠道为有就业能力和意愿的群众提供招工就业信息，组织群众到易地搬迁扶贫车间观摩，帮助他们就近就业，充分发挥县人社局驻村帮扶的优势，积极开展家政、烹饪、产业培管等劳动技能培训，累计培训2150人次，完善劳动力转移就业帮扶长效机制，引导和帮助劳动力就近就业和转移就业。2021年阿拉营镇劳动力 13706 人，全镇外出务工8395 人，其中脱贫人口外出务工2308人。有效消除“零就业”家庭，基本实现全镇每户1个以上劳动力转移就业的目标。
（五）安置区运行。安置区现有劳动力453人，实现就业人数392人，其中县外就业人数237人、县内就业155人，因学、因病、因事等原因61人暂未就业。有民政低保61户218人，兜底14户37人。现有在校学生共256人（其中中小学生200人，高中职中18人，大学以上38人）。慢病签约63人。积极发展就业车间，2021年新开办荣腾鞋厂、箱包厂，提供就业岗位200个，现有工人120人，其中搬迁户7人就业月工资1600-3600元；开展灵活就业车间，继续支持惹巴妹手工编织车间，吸纳搬迁群众灵活就业10人。
（六）党史学习教育。按照要求，开展党史学习教育，引导党员干部“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”。全年，由镇党委书记主持召开专题学习会4次，全镇举办干部党员学习20次，干部、党员受教育面达到95%以上。并向全镇21个党支部共发放辅导读本100余本、印发学习资料300余份，镇村（社区）干部人均完成读书笔记5000字，2篇学习心得。通过学习，广大党员、干部的理想信念更坚定了，工作作风也有了较大的转变，为群众服务的意识明显增强。
（七）疫情防控。新冠肺炎疫情发生以来，全镇党员干部群众坚决响应党中央和省、州、县委号召，迎难而上、冲锋在前，做了大量扎实有效的工作，防控工作取得了阶段性的胜利。一是压实责任，常态化疫情防控。在持续向好的疫情防控形势下，阿拉营镇党委、政府一如既往压实压紧防控责任，保障各项防控工作落细落实，树立“一盘棋”思维，坚定不移把守土有责、守土担责、守土尽责的要求贯彻落实到疫情防控第一线。二是严谨细致，完成资料归档。按照上级部门要求，安排专人负责对疫情防控工作以来的资料进行归档，于5月底完成归档并移交县档案馆。三是全员发动，接种疫苗。按照应接尽接的原则，积极动员辖区村民和外来居住人员接种疫苗。
（八）安全生产。今年来，我镇积极创建省级安全发展示范乡镇，始终强化“一个牢记，四个坚持”，全镇安全生产形势持续稳定向好。牢记总书记教导，压实压紧工作责任。一是压实党政同责。成立安全生产工作领导小组，全年镇党委、政府组织应急管理和安全生产政策、法规中心组学习12次，定期召开专题会议25次，研究部署安全生产和应急管理各项工作，着力解决应急队伍建设、隐患整改等重难点问题25个。二是压实一岗双责。落实领导班子管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全的“三个必须”要求，坚决执行领导班子成员带头检查安全生产责任制，镇党政主要领导每月带头检查安全生产不少于2次，分管行业领导每月带头检查安全生产不少于3次，分管安全领导每月带头检查安全生产不少于4次。三是压实齐抓共管。对辖区内所有村、社区及40家安全生产重点监管单位，均明确了安全生产监管职责内容和要求，构建了安全生产责任体系。坚持地毯式整治，解决各类顽症痼疾。一是燃气领域。开展液化气零售点安全隐患大排查大整治，督促经营主体落实主体责任，共排查零售店4家、酒店15家、农户4800余户。二是非煤矿山领域。推进非煤矿山打非治违，出动执法人员130人次、车辆25台次，关停非法釆石场1家。三是危险化学品领域。开展烟花爆竹储存经营专项整治，责令限期整改11家，收缴销毁违禁烟花爆竹125件。四是道路交通领域。开展交通问题顽瘴痼疾整治行动，累计查处各类交通违法行为186起。开展农村道路交通秩序整治、“两客一危”整治等重点工作，严厉排查临崖、临水及事故多发路段隐患，出动执法人员113人次，累计检查各类车辆456台，查处各类违法违规车辆183台，罚没金额5余万元。五是建筑施工领域。突出小散工程、零星作业等行业领域开展专项整治，重点整治防触电、防高坠、防塌陷、防火灾等安全管理措施落实情况，出动人员30人次，下发整改通知单15份，排查隐患21处。六是旅游景区领域。在景区险要地段设置安全警示标牌，提示游客注意安全，出动执法人员56人次，开展景区常态化巡查，现场整改安全隐患1处，增加安全标牌标识3处。
（九）抛荒整治。阿拉营镇党委、政府高度重视，强化宣传，周密部署，精心组织，落实责任，采取多项措施扎实推进农村抛荒地专项整治工作。一是提高认识，全面排查。各村成立耕地抛荒情况核实工作组，认真摸清抛荒实际面积，详细登记造册，建立管理台账，制定复耕计划。二是摸清家底，因地施策。实行责任包村到组，将专项治理会议开到村、开到组，引导动员村民，扩大村民知晓率，逐村逐户摸清抛荒耕地面积，做到不少一户不漏一块，真实反映我镇的耕地耕种实际情况，并根据摸底登记的抛荒地实情，制定抛荒地专项整治工作实施方案。截至目前，我镇抛荒治理复耕面积达到590亩，其中10亩连片复耕面积达208亩，由于水冲沙压、林地、岩石区不适宜种植等原因造成无法复耕的面积为142亩，现完成治理任务数为 92.6 %,已完成复耕复种合计55298元的补贴发放。
（十）美丽湘西建设。一是创建最美农家。积极组织农户按“四美标准”开展最美农家创建，对农房周边建筑堆积物、生活生产遗弃物等进行清理，对农房周边臭水沟、坑洼地等进行平整覆土，消除四害滋生地。合理划定畜禽养殖区域，实现人畜分离、畜禽圈养。二是开展美化绿化。对村域河道全面清淤清杂，通过砌石护岸、截污纳管、疏通水系、废弃池塘填平等措施，打造舒适怡人的水环境景观。对村道周边、河道周边、公共活动空间、宅间空地的禽畜圈舍、残墙断壁、建筑垃圾、土堆石堆等进行全面清理整治，增加村庄特色魅力。三是厕所改革。全镇2021年度农户改厕计划任务数449户，实际完成任务1079户，实际验收1079户。四是组织大评小奖。结合“最美农家”创建，按季开展“星级农户”“清洁文明户”“最美庭院”“好媳妇”“好婆婆”“好青年”等形式多样的大评小奖活动并公布活动结果。
（十一）宅基地改革。一是创新工作模式，发挥联审联办工作合力。实施联审联办制，成立以镇长为组长，分管领导为副组长，经管、国土、林业、规划、水利、综合执法等站所为成员的农村宅基地联审联办工作领导小组，采取“三到场”工作方法，共同推进农村住房建设工作，有效解决职能交叉重叠、人员责任不清、工作分工不明等问题。2021年，我镇共审批办理农村宅基地建房60宗，审批宅基地总面积9674.9平方米。二是落实巡查检查，执法处置规范有效。建设农村宅基地管理监管队伍，做到执法动态巡查、村级日常巡查、群众投诉举报相结合，实现监管镇、村、组全覆盖，对取得审批手续的村民进行监管和提醒160余次。今年，依法制止村民违规在基本农田建房2起，涉及面积320平方米，违法构筑物已全部拆除。三是积极宣传，筑牢筑强村级防线。开展宅基地制度改革业务培训8次，培训干部群众720人次。张贴印刷宣传标语80余条、赶集发放文件资料8000余份，干部走村入户宣讲等方式宣传260余人次，让农村宅基地管理政策入脑入心。四是抓实政策优势，全力推进宅基地改革。做好“房地一体”确权登记服务工作，完成6622栋房屋宅基地面积、分布、利用等基本情况，补充身份证、户口、房屋照片等资料842件，涉及土地面积1256794.2亩，土地调查和农户确认及第三方技术公司数据入库等工作已经全面完成。
（十二）项目工程。2021年共完成5个停车场修建，一站式社区综合服务设施建设1处，补齐短板、夯实执政根基，打通服务群众最后一公里。建设一个村集体经济属性的茶叶加工厂，增加村集体经济收入。整修6个小山塘，改善300亩茶园灌溉用水，实施产业配套设施完成农产品转运场2个，约950平方米，完成安置区基础设施地面硬化1200平方米、排水沟等，产业道路硬化项目新修硬化路3680米、挡土墙35方，改善群众生产生活条件。黄丝桥古城搬迁安置(三通一平）工程全面竣工验收，镇棚户区改造配套基础设施三期工程于10月初全面开工，预计年底前完成道路施工。
（十三）教育工作。一是严抓师德师风整顿。认真贯彻落实州委、州政府、县委、县政府有关教育工作会议的安排部署，深入强化我镇教师队伍师德师风建设、注重教育教学质量优化、重视校园安全建设、校园基层党组织建设等各方面建设，成立工作领导小组。今年来，开展师德师风专项讲座和观看警示教育2次，开展“师德检测”1次，开展法律宣传2次。建立留守儿童一对一帮扶台账，按照“男帮男，女帮女”原则，严格落实“一月一走访，一周一联系”要求，切实关注留守儿童的身心健康。二是学校环境整顿。为进一步保证学生“舌尖上的安全”，对学校食堂环境进行检查，对食材进行索票索证，要求食堂建立购买台账。对存在的问题，下达整改通知书，限期整改完毕。严厉打击学校的周边的小摊贩，杜绝吃食上的安全隐患。三是学生防溺水。认真组织开展“六个一”宣传教育活动，在全镇4所学校的课堂内开展“应知应会”教育宣传，每日放学前进行3分钟安全教育提醒，充分利用微信、QQ群等途径，推送“防溺水”相关知识，教育学生做到不私自下水游泳、戏水玩耍，提升学生自救防护能力，全年累计发放公开信5400余份、宣传册1800余份。加强重点危险涉水安全隐患排查和安全管理，加强对溪河水库、山塘堤坝巡逻巡查巡防，做到排查到位、警示到位、巡查到位，及时在各个水域张贴防溺水警示横幅、标语，设置安全警示标牌、安全隔离带、防护栏和必要救生设备，及时安排村干、河长进行巡河巡库，全力守护中小学、幼儿园未成年学生生命安全。四是教育保障。全镇共有学前教育1223 人，其中享受教育补助229人，发放教育补贴 11.45万元。小学生2509人，其中享受教育补助626人，发放教育补贴 46.95万元；初中生965人，其中享受教育补助260人，发放教育补贴 26 万元；高中生491人，享受教育补助115人，发放教育补贴17.25万元；雨露计划惠及201人，发放补贴30.15万元，失学辍学0人。
（十四）禁毒工作。成立了以镇党委书记贾高梧为组长的禁毒工作专项整治领导小组，对全镇禁毒工作实行统一领导，统一安排，统一部署，协调各村委、各站所开展禁毒工作。一是实行网格管理。对现有吸毒人员进行网格化管理，明确禁毒专干、派出所民警、村组干部职责，对吸毒人员进行“多对一”帮扶，定期走访入户，准确掌握吸毒人员思想动态及生活状况。二是加大宣传力度。积极开展“健康人生、绿色无毒”为主题的禁毒宣传教育，在我镇皇仓中学设立禁毒宣传教育展览室，组织各小学开展禁毒主题班会、禁毒心得写作大赛，切实提高学生防毒、拒毒意识，引导养成健康向上的生活方式。在“6.26国际禁毒日”当天，镇禁毒办联合阿拉派出所、镇司法所、镇综治办在镇区三岔路开展集中宣传活动，摆放禁毒宣传展板、禁毒知识咨询台，进一步增强了群众的防毒、拒毒意识。三是进行突击检查。镇禁毒办会同派出所民警，深入我镇辖区内宾馆、娱乐场所进行禁毒工作大检查，规范宾馆、娱乐场所禁毒宣传标识，硬性规定宾馆娱乐场所的禁毒宣传内容。
（十五）司法工作。一是完善资料，规范档案管理。狠抓业务资料的规范化建设，调整业务档案柜，更新统一档案标签，将司法行政、人民调解、矛盾排查、安置帮教、普法宣传、综合治理、日常工作各类文件、资料、台账、记录、卷宗分门别类，整理归档。二是定期排查，促进调解工作。按照“排查得早，发现得早，控制得住，解决得好”的矛排工作要求进行矛盾排查。全年，共排查调处各类矛盾纠纷96起，调处率100%，成功率98%。三是深入摸排，落实帮教措施。每季度对刑释解教人员进行摸底排查，共排查刑满释放人员71名，刑释解矫人员69名，已衔接正在服刑人员12名，在册矫正对象18名，新入矫对象9人，已解矫14名，最大限度的防止了脱管漏管。四是司法行政队伍教育整顿。根据《凤凰县司法行政系统队伍教育整顿实施方案》的通知，深入学习开展政治教育、警示教育、英模教育，增强政治自觉、筑牢忠诚根基。积极开展自查，社区矫正案件卷宗自查96件，发放凤凰县司法行政队伍教育整顿（查纠整改）调查问卷108份。
（十六）林业管理。一是坚决做好森林防火工作。压实镇、村、组三级责任体系，充分发挥护林员和志愿服务队的作用，加大对山头地块的巡查和重点人群的管控。全年开展了1次森林防火演练，出动森林防火巡回宣传车60台次。同时，清明期间组织镇村干部400余人次值守在路口、坟山，开展文明扫墓规劝工作，全镇森林防火形势持续稳定。二是积极开展补植补造和抚育管护。调动农户主动加强退耕还林的投入与管理，制定措施把政策兑现与退耕还林质量、抚育管理情况挂钩，督促川岩村、和平社区退耕农户在春季全面开展了补植补造。三是病虫害防治。在全镇范围内开展松线虫排查，安井村、黄合社区、白果村、化眉村、天星村投放松毛虫防治农药800多亩。四是做好惠农政策资金发放。2021年共发放退耕还林延长期补贴10.72万元，省级生态公益林3531亩、共54622元、天然保护林补贴420409元、护林员管护工资53万元。
（十七）水利工作。一是扛好防汛重责。坚决落实州委州政府“三个一律、五个到位、两个确保”防汛工作精神和县委、县政府全面做好“三个绝不和三个加强”工作要求，镇党委、政府主要领导坚持24小时带班值守制度，严格落实村（社区）、自然村、村民小组网格化管理，加强对山塘水库、地质灾害点等重点部位的巡排查。全年进行了38次拉网式排查，整改渡汛安全隐患20处，在大暴雨期间多次组织灾害群众转移，涉及天星村和黄丝桥社区，成功应对多轮强降雨，做到“不死伤一人、不垮一溪一坝”。二是安全饮水“回头看”。在县水利局的支持下，先后对黄合社区1-5组、老岩村1-6组、金沙村1-3组、天星村5组、西牛村1-4组、龙井村3、8、9组以及阿拉水厂和黄合水厂进行了相应维修和提质改造。三是严格落实河长制。及时更新河长制领导机构，明确第一河长，总河长、副总河长及辖区内河溪水库河长，河长制工作委员会，河长制工作委员会办公室，并成立了联合执法小组。重新调整阿拉营镇“一河（库）一册，一河（库）一档”，更新制作河长制公示牌18块，悬挂横幅25幅。
（十八）落实各项社会保障，筑牢民生安全网。一是社会兜底。2021年底，我们镇共有农村低保户523户，1620人，其中兜底人口86户177人，发放低保兜底补助资金485.93万元；城镇低保96户，226人，发放低保补助资金110.7万元。二是“两项补贴”。截止2021年底，我镇残疾人总数为1137人，其中重度残疾362人。按照“两项补贴”发放标准，2021年上半年，有272人享受护理补贴，389人享受生活补贴，共投入167.3万元用于残疾人“两项补贴”发放。三是五保供养。截止2021年底，我镇共有五保户40人，其中集中供养14人，分散供养26人，共发放半年五保金35万元。四是老龄保障。严格按照上级的要求，对71名90岁以上高龄老人按每个月100元进行生活补助；2名百岁者人按每个月300元进行生活补，并不定期的进行看望和慰问。五是社会救助。对337户因病、残、学和突发事件造成的困难户进行了救助，共为他们申请救助资金32.9万元，切实解决了困难群众的燃眉之急。六是医疗保险。全年参保人数9093人，收缴金额194.67万元，完成率78.15%。
二、存在问题
2021年我们虽然取得不错成绩，但从全局来看，仍然存在部分问题：一是干部服务意识有待加强，部分干部服务群众不深入、不积极；二是理论学习浮于表面，未能和实践很好融合；三是产业发展需进一步优化，要进一步加大产业发展投入力度，打造核心产业。针对以上问题，我们将在今后的工作中，采取有效措施，认真加以解决。
三、2022年工作计划
高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻党的十九大和十九届四中、五中、六中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移贯彻新发展理念，坚持稳中求进工作总基调，统筹发展和安全，推进治理体系和治理能力现代化，确保乡村振兴、产业发展、基础设施、生态宜居、民生保障等领域协调发展，取得新突破。
（一）实施乡村振兴战略，推进农业农村现代化。坚持以乡村振兴战略规划为统领，深化农业供给侧结构性改革，着力推进农业农村现代化，让农村经济强起来，让发展要素活起来，让乡村环境美起来。加强农业产业基础升级，始终把“三农”工作作为重中之重，保障好农资供应，提供好农技服务，全面落实各项惠农富农政策。继续发展现代农业。因地制宜发展特色果蔬、特色种养、油茶等现代农业，推动现有农业企业提档升级，培育壮大新型经营主体，发展农业适度规模经营。培育壮大专业合作社和种养大户队伍，严格规范土地流转程序，提高土地集约化、产业化经营水平；加快建设美丽乡村，持续开展农村人居环境整治。高效开展巡河、巡山工作，大力开展河流清洁行动，严守生态保护红线，打造山清水秀美丽宜居乡村。加强乡风文明建设，推进移风易俗，完善村规民约，健全法治、德治相结合的乡村治理体系。
（二）加快发展社会事业，全力提高民生福祉。坚持以人民为中心的发展理念，聚焦群众最关心最直接最现实的利益问题，持续加大民生投入，不断满足人民群众日益增长的美好生活需要。扎实做好“稳就业”工作，促进多渠道就业创业，确保完成新增就业任务。加强多层次社会保障体系建设，加强社会救助等工作，全力执行最低生活保障制度，健全残疾人等困难群体保障服务体系建设。大力支持辖区各学校建设。加强国防动员、人民防空和民兵预备役工作，发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用，做好民宗、统战等各项工作，推动社会全面进步。
（三）提升社会治理能力，维护社会大局和谐稳定。坚持共建共治共享，全面提升治理能力和水平，着力构建规范有序的社会治理格局，不断提升群众的安全感和满意度。深入推进信访工作，做好创新社会治理各项工作，坚持在法治下前行，在共治中拓展，在创新中突破。扎实做好信访矛盾隐患排查化解工作，加大矛盾纠纷排查调处，确保“小事不出组、大事不出村”。深入推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展，始终保持对各类违法犯罪行为的严打高压态势，强化平安建设，营造良好的社会治安环境，进一步做到群众安全感和政法工作满意度双提升。坚持安全生产“党政同责、一岗双责”，进一步强化安全责任监管网络，组织开展有针对性的专项整治行动、宣传教育活动和安全生产大检查，坚决防范遏制重特大生产安全事故发生。
（四）坚决抓好疫情防控，保护辖区人民生命安全。当前国际疫情快速蔓延带来的境外输入性风险增加，国内疫情形势不容忽视，防控仍需慎终如始，要继续坚持常态化精准防控，重点抓好“外防输入”“人物同防”。落实“一把手”负责制和24小时专人值班带班制，健全“班子成员包村、村干部包组、组长包户”疫情防控网络，严把疫情监测预警关、物资保障关、人群流动关、人员聚集关。有序推进新冠疫苗接种工作，实现“应接尽接”“愿接尽接”，全力保障人民群众生命健康安全。
（五）加强政府自身建设，构建服务型政府。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，锤炼“五个能力”，努力打造人民群众满意的服务型政府。一是着力提高政治建设能力。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育主题教育主题教育主题教育主题教育主题教育主题教育主题教育作为首要政治任务，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是着力提高担当执行能力。着力解决干部中“不想为、不敢为、不善为”的问题，增强工作干劲、拼劲、韧劲，确保各项工作一以贯之、抓出成效。三是着力提高改革推动能力。全面解放思想，勇于先行先试，大胆实践探索。深化“放管服”改革，优化18个村级综合服务平台45件事“一门式”办理、“一站式”服务，2022年以最高效的流程环节方便群众办事，继续抓好生态文明、行政执法等各领域改革，激发社会发展活力。
（六）着力提高自我净化能力，涵养政治生态。严格落实中央八项规定及其实施细则，坚决反对“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”，提高纪律意识和规矩意识。坚决落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”，严格遵守党章和“一准则两条例”规定，切实抓好政府系统党风廉政建设和反腐败斗争，坚决维护群众的切身利益。