新时代县域警务典型培育工作计划
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新时代县域警务典型培育工作计划

日期:2022-04-25 17:36 来源:凤凰县公安局 字体大小:

根据省厅、州局关于深入推进新时代县域警务工作要求,着力培育推广经验典型,防范化解重大风险,坚决守住“五个不发生”工作底线。结合县域实际,特制定县域警务典型培育计划。

一、培育主题

    公安枫桥式派出所创建

二、培育基地

    沱江镇、沱江派出所

三、州县共建联点

    州局联系指导领导:州公安局治安支队长张晓东,州局指导部门:治安支队;县局责任领导:县公安局党组副书记、常务副局长龙江,责任警钟:治安大队。

四、时间安排

(一)组织机构建设。配齐配强沱江辖区枫桥式派出所创建工作专班,明确责任领导、责任单位和责任人员,确保工作有人抓、有人管(时间:2020年8月)。

(二)硬件设施建设。按照一级派出所创建工作要去,做好派出所业务、办公用房和“五小”工程建设,确保硬件建设达标(时间:2020年9月)。

(三)软件配套建设。全面强化机关警营文化建设,加强队伍内部管理,推行全员考核方式,营造风清气正、争先创优的文化氛围(时间:2020年10月,长期坚持)。

(四)体制机制建设。全面争取党委、政府支持,将新时代县域警务工作纳入党委、政府对各社区的综合考评,推动形成党委领导、政府负责,社区共治,公众参与的县域警务工作格局(时间:2020年12月)。

五、主要做法

(一)党政重视。成立乡镇党委、政府主要负责人为组长的新时代县域警务工作领导小组,县财政支持120万元专题用于县域警务试点创建工作。

(二)整合力量。将社区和社区警务室进行人员整合,实行“两套班子、一套人马”,将公共职能重合的部分合二为一、归口管理,共同履行矛盾纠纷调解、重点人员稳控、基础信息采集等任务。

(三)强化考核。将县域警务纳入乡镇对各社区综合考评,推行乡镇党委、政府、派出所,社区、社区警务室“双线考核、责任捆绑、任务共担、信息互通”考核机制,以治安防范、重点管控等应作为设定基础分值,以积极作为设加分项,以不作为和乱作为设扣分项,形成乡政党委领导,派出所和社区齐抓共管的城乡社区警务工作新格局。


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